| การจัดการความรู้ |
| เทคนิคการทำวิจัยสถาบันสำหรับบุคลากรสายสนับสนุนวิชาการ
post: 2023-07-29 10:48:08 by: ฐิติกรณ์รัศมิ์ ภัททสิริภูวดล views: 160 กลุ่ม: คลินิกวิชาการและพัฒนาสมรรถนะบุคลากรสายสนับสนุน |
![]() เรื่อง : เทคนิคการทำวิจัยสถาบันสำหรับบุคลากรสายสนับสนุนวิชาการ วันเดือนปีดำเนินการ CoPs : ครั้งที่ 1 วันที่ 27 มีนาคม 2566 ณ คณะรัฐศาสตร์ ครั้งที่ 2 วันที่ 8 – 9 มิถุนายน 2566 ณ คณะศิลปประยุกต์และสถาปัตยกรรมศาสตร์ ครั้งที่ 3 วันที่ 15 – 16 มิถุนายน 2566 ณ สำนักบริหารทรัพย์สินและสิทธิประโยชน์ ครั้งที่ 4 วันที่ 29 มิถุนายน 2566 ณ คณะรัฐศาสตร์ วัตถุประสงค์ : เพื่อสร้างความรู้ความเข้าใจและเป็นแนวทางในการทำวิจัยสถาบันสำหรับบุคลากรสายสนับสนุนวิชาการเพื่อพัฒนางานและองค์กร กลุ่มเป้าหมาย : บุคลากรสายสนับสนุน เทคนิควิธีการ : แลกเปลี่ยนเรียนรู้จากผู้มีประสบการณ์ตรง สาระโดยย่อ : การวิจัยสถาบันเป็นการศึกษาและวิเคราะห์เพื่อตอบโจทย์การบริหารของหน่วยงานหรือสถาบันนั้น ๆ เพื่อนำข้อมูลที่ได้มาใช้ในการสนับสนุนการวางแผนการกำหนดนโยบาย และการตัดสินใจต่าง ๆ ของผู้บริหารโดยใช้กระบวนการวิจัย การวิจัยสถาบันในความหมายเพื่อการประกันคุณภาพการศึกษา คือ การดำเนินงานวิจัยเชิงประเมินเกี่ยวกับองค์กรเพื่อใช้ผลการวิจัยนั้นมาประกอบการตัดสินใจในการจัดทำนโยบายและแผนตามพันธกิจขององค์กร โดยวัตถุประสงค์ของการทำวิจัยสถาบัน คือ 1. เพื่อใช้แก้ปัญหาเมื่อหน่วยงานหรือสถาบันมีปัญหาหรืออุปสรรคจำเป็นต้องมีการวิจัย เพื่อเป็นข้อมูลในการตัดสินใจเพื่อติดตามปรับเปลี่ยนการดำเนินงานของสถาบัน 2. เพื่อการตัดสินใจในกรณีที่ไม่มีปัญหา แต่ต้องการตัดสินใจบางเรื่อง 3. เพื่อวางแผนอนาคต สำหรับการเตรียมความพร้อมในการจัดการศึกษาได้อย่างเหมาะสม 4. เพื่อการประกันคุณภาพในการจัดการศึกษา (ตามตัวชี้วัดของหน่วยงาน) ประโยน์ที่คาดว่าจะได้รับ : บุคลากรสายสนับสนุนสามารถทำวิจัยสถาบันสำหรับบุคลากรสายสนับสนุนวิชาการเพื่อพัฒนางานและองค์กรได้ ผู้สรุป : นายฐิติกรณ์รัศมิ์ ภัททสิริภูวดล เจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไปชำนาญการ คณะรัฐศาสตร์ ไฟล์แนบ : เทคนิคการทำวิจัยสถาบันสำหรับบุคลากรสายสนับสนุนวิชาการ |
|
|